禹紅云榮獲廣州工控2022年“十大工匠”榮譽(yù)稱(chēng)號

      1月9日下午，“守正創(chuàng )新謀發(fā)展 勇毅前行啟新程”廣州工控第三屆企業(yè)文化節在廣日工業(yè)園隆重舉行，現場(chǎng)對廣州工控2022年“十大工匠”進(jìn)行了表彰。山河智能禹紅云榮獲廣州工控2022年“十大工匠”榮譽(yù)稱(chēng)號。

▲ 廣州工控黨委書(shū)記、董事長(cháng)周千定為“十大工匠”頒獎，左三為禹紅云。

▲ “十大工匠”證書(shū)。

以實(shí)干踐行工匠初心  精益求精做好制造業(yè)

      一手緊握焊槍?zhuān)皇肿シ雷o面罩，焊花四處飛濺，發(fā)出刺眼的光亮，手上的工件如同藝術(shù)品一般完美焊接成型……這樣的情景，禹紅云再熟悉不過(guò)了。從一名普通工人成長(cháng)為高級技師，禹紅云已經(jīng)跟焊花相伴了32年。

由“工”到“匠”，履職盡責

      三十二年堅守初心，三十二年精益求精，自1990年開(kāi)始從事焊接工作以來(lái)，禹紅云用匠心精神成就技能過(guò)硬的快槍手，首創(chuàng )鋁合金焊接新工藝，填補了公司技術(shù)空白，他通過(guò)現場(chǎng)工藝優(yōu)化、改善成果應用和焊接技術(shù)攻關(guān)，累計為公司節省成本2200多萬(wàn)元；完成HG785、BS700及HG70等新材料焊接性能和工藝可行性試驗上百項；完成EN15085國際認證和ISO3834認證焊接相關(guān)工作，幫助公司順利達到軌道交通行業(yè)制作要求。

攻堅克難，砥礪前行

      禹紅云善于從實(shí)際工作中積極發(fā)現問(wèn)題，并進(jìn)行有效的原因分析，能夠通過(guò)理論與實(shí)踐相結合的方式解決工作中遇到的各種疑難問(wèn)題。

      2019年11月，公司投入1000多萬(wàn)元研制的新設備在湖北襄陽(yáng)參加對比測試時(shí)，設備兩側由高強鋼板焊接而成的叉臂蓋板焊縫撕裂，如果無(wú)法繼續完成測試，公司將損失1000多萬(wàn)的項目投資。從材料的焊接性能和返修難度上考量，公司委派禹紅云負責帶隊對叉臂蓋板失效焊縫進(jìn)行修復工作?？蛻?hù)對比測設備提出修復要求：失效撕裂位置只能修復，不可改變原結構，修復時(shí)間為2小時(shí)（以設備進(jìn)場(chǎng)熄火到二次點(diǎn)火出場(chǎng)為至）。通過(guò)現場(chǎng)查看討論，編制好返修方案后，對設備拆裝及返修步驟進(jìn)行反復推演，最終用1小時(shí)50分成功完成修復。修復后不但成功通過(guò)比測，而且順利拿到了該項目的定單。

      他還參與公司新品焊接公關(guān)項目10余次，對HG785、BS700及HG70等新材料的焊接性能、新工藝可行性評定試驗100多項，公司EN15085國際認證和ISO3834認證焊接負責人，完成特種裝備事業(yè)部鋁合金產(chǎn)品由TIG焊接轉為MIG焊接的新設備、新工藝應用的工藝評定和驗證，填補了公司在鋁合金焊接方面無(wú)相關(guān)技術(shù)資料的空白。

匠心傳承，將技藝延續

      焊接考驗技術(shù)，更考驗人心，很多年輕人沉不下心，不想吃苦受累，所以焊接行業(yè)普遍存在年齡斷層的問(wèn)題?！彪S著(zhù)自身的成長(cháng)，對焊接工作擁有萬(wàn)分熱愛(ài)禹紅云逐漸意識到傳承的重要性。
      作為“內訓師”和“國家職業(yè)技能鑒定高級考評員”，他多次參與公司組織的焊接技能培訓和操作指導工作，在完成《焊工應知應會(huì )》手冊的編制和印發(fā)的同時(shí)，結合公司產(chǎn)品及人員焊接技能的具體情況，完成產(chǎn)品工藝流程、焊接基礎及質(zhì)量等10多個(gè)培訓課件的開(kāi)發(fā)和應用。

      作為新時(shí)代工匠的傳承者，他協(xié)助組織開(kāi)展了對鉚焊、工藝和品管人員進(jìn)行理論培訓和現場(chǎng)指導工作，有效的提升了操作者的專(zhuān)業(yè)技能水平和焊接質(zhì)量的合格率。他堅持在比中學(xué)，在賽中練，經(jīng)過(guò)他培訓、指導的多名員工在技能比賽中展露鋒芒，分別在長(cháng)沙市“十行狀元，百優(yōu)工匠”和“星沙工匠”焊接技術(shù)理論、實(shí)操比武中獲得“十行狀元”、百優(yōu)工匠和“星沙工匠”稱(chēng)號。